2020-02-27

El Gobierno de la provincia negocia paritarias docentes con el gremio

Mientras que desde el Ministerio señalan que los sueldos de educación se ubican entre los mejores del país, desde el gremio piden que la recomposición salarial, debe ser acorde a la inflación.

Durante la jornada de ayer (miércoles 26) el Gobierno de Río Negro presentó las grillas salariales que el gremio UNTER aceptó analizar en asambleas y Congreso. Los cálculos de aumento alcanzan un monto superior a los $ 35.000. Desde la gremial reiteraron que la "recomposición debe ser acorde a la inflación".

Según explicó la ministra de Educación y Derechos Humanos, Mercedes Jara Tracchia, al finalizar el encuentro, se “acordó trabajar sobre la propuesta de dos cuotas a pagar con los sueldos de febrero y marzo, de acuerdo a la composición del salario docente y el nomenclador. A ello se le agregan las propuestas de aumento del Fondo de Incentivo Docente planteadas en la paritaria nacional; todo a cuenta de futuros aumentos”.

El Gobierno hizo su propuesta salarial a la UNTER, que la analizará en Congreso

En este sentido, fuentes del Gobierno señalaron que en Río Negro los salarios docentes se ubican entre los mejores cinco de todo el país; superan la media nacional en un 54%. Sin embargo, desde UNTER plantearon que "en este sentido hay que analizar salario y costo de vida en cada zona", y solicitaron las grillas a los fines de analizar la propuesta.

Edificios escolares

Por otro lado, durante el encuentro, desde UNTER plantearon que según el informe del departamento de salud del gremio se pudo constatar que hay escuelas que no se encuentran en condiciones de habitabilidad, seguridad e higiene para la fecha prevista por calendario escolar para el inicio del ciclo lectivo 2020

Sin embargo, el Gobierno enumeró los avances de obra de lo establecimientos educativos de toda la Provincia: "Estamos llevando a cabo 41 obras escolares con una inversión de $858.967.342,78 en tanto que la inversión para mantenimiento escolar asciende a los $ 300.000.000. De las cuales, 17 corresponden a edificios nuevos, mientras que las restantes se llevan a cabo ampliaciones y refacciones".

Obra del CET 28

"También en lo que respecta a la infraestructura escolar se organiza el mantenimiento de 1500 unidades educativas a través de dos sistemas licitaciones centralizadas, con un total de 47 contratos en curso para llevar el servicio a 470 edificios. Para los otros 280 edificios se realizan convenios con los Municipios y las Comisiones de fomento", añadieron.

Y en esta línea, se pudo conocer que entre marzo y abril, en Bariloche se finalizará el jardín del barrio Los Coihues, el jardín en barrio Malvinas, y la ampliación de la escuela 325 con baños nuevos. Además, apara el inicio de clases, estará listo el nuevo sistema de calefacción en la ESRN 46. También se encuentra en proceso de finalización la ampliación de la escuela 129 de Colonia Suiza y el edificio para el CET Nº 28.

La paritaria fue presidida por el secretario de Trabajo de Río Negro, Jorge Stopiello, y los ministros de Educación, Mercedes Jara Tracchia, y de Economía, Luis Vaisberg. La representación gremial, en tanto, estuvo encabezada por la secretaria General, Sandra Schieroni.

Paritaria Nacional

El encuentro se había iniciado a las 9. Luego del mediodía, se acordó una pausa hasta las 18,30 con el objetivo de seguir la marcha de las negociaciones salariales que el Gobierno nacional mantuvo con los gremios docentes,  para proponer un salario inicial de $23.000, que llegaría a $25.000 a partir del 1 de julio.

El anuncio fue durante una conferencia de prensa encabezada por el ministro de Educación, Nicolás Trotta, y el de Trabajo, Claudio Moroni, en la que detallaron los alcances del acuerdo que deberá ser refrendado por las provincias.

El ministro de Educación, Nicolás Trotta, y el de Trabajo, Claudio Moroni, anunciaron el acuerdo salarial con los gremios docentes nacionales (FOTO: La Nación)

Trotta, además, contó que el gobierno nacional sumará al aumento una suma fija de $4840, que se pagarán en cuatro cuotas consecutivas entre abril y julio.

El ofrecimiento de la Provincia será ahora analizado por los cuerpos orgánicos de la Confederación de Trabajadores de la Educación (CTERA), la Unión Docentes Argentinos (UDA), la Confederación de Educadores Argentinos (CEA), el Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) y la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET). (ANB)


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