Reincorporaron a trabajadora que se había encadenado por despido
La gobernanta del hotel DUT, Mariana Domínguez, retomó con sus tareas habituales luego de casi dos meses de lucha gremial por haber sido despedida. La justicia había determinado que la trabajadora debía ser reincorporada, pero la empresa no cumplía con esa disposición. Por lo que se le impuso el pago de una multa de 500 pesos por día por no acatar la decisión judicial.
La Seccional Bariloche de UTEDYC (Unión de Trabajadores de Entidades Civiles y Clubes) llevó adelante un fuerte reclamo gremial -durante casi dos meses-, que incluyó manifestaciones en la puerta del establecimiento, y una medida de protesta extrema: Domínguez se encadenó durante varias horas para reclamar que se la reintegra a su puesto laboral.
"Tomé esta determinación porque estoy desesperada. Lo único que quiero es volver a trabajar", señaló Domínguez a ANB, en esa oportunidad.
"La solución al conflicto llegó gracias a la lucha y el reclamo incesante de UTEDYC Bariloche, que entendió que lo justo era la reincorporación de Domínguez, tal cual un fallo judicial así lo había marcado. Vale mencionar, que hubo dos medidas cautelares que favorecieron a la trabajadora", expresaron desde el gremio.
"Al DUT nunca le importó la trabajadora, acataron finalmente el fallo porque es lo que corresponde y porque no querían más escraches en la puerta de su establecimiento", señaló el secretario general de UTEDYC, José Luis Poggi, tras la incorporación de la mujer.
"Esto fue una lucha sindical muy importante. Hay empresarios que tienen estas prácticas y hay que terminar, hay que ponerle fin de alguna forma. Nosotros decidimos ir por las vías legales y solamente acatar lo que la Justicia definió como correcto", agregó el dirigente.
La trabajadora con 17 años de antigüedad, se tomó licencia por presunto "maltrato laboral" en septiembre de 2012, razón por la que inició un tratamiento psiquiátrico. Sin embargo, tras un semestre de tratamiento intentó volver a sus labores y la despidieron sin motivos. En esa instancia y con el respaldo de UTEDYC, se judicializó el tema y la Cámara Laboral resolvió hacer lugar a la medida cautelar solicitada por la damnificada, ordando al Club Hotel DUT a reincorporarla. (ANB)