Destacan posicionamiento de la oficina de empleo municipal

Sólo en julio y agosto 50 jóvenes ingresaron al mundo laboral a través de la Oficina de Empleo y ya hay solicitudes para septiembre. En el primer semestre se superó el promedio de todos los años anteriores, con 500 chicos y chicas que se sumaron a las capacitaciones, intermediaciones con privados y asesoramiento sobre el mundo laboral.

Del Campo informó que, a través del Programa de Inserción Laboral, medio centenar de jóvenes comenzaron a trabajar en julio y agosto, gracias al trabajo interinstitucional con la Cámara de Comercio y con la Asociación Hotelera.

"Y ya hay 11 solicitudes para septiembre", contabilizó el funcionario, puntualizando que el promedio de edades de los incorporados al trabajo formal es de 21,5 años.

"Se logró institucionalizar el rol de la Oficina de Empleo Municipal, como un servicio a la comunidad, ya que las empresas comenzaron a acudir a nuestra base de datos para incorporar personal, y desde el gobierno municipal trabajamos en conjunto con el sector privado para establecer las necesidades reales de los sectores, a fin de direccionar las capacitaciones", describió.

El titular de Desarrollo Económico informó que actualmente 150 jóvenes están cursando el Programa de Inducción y Orientación al mundo laboral. Y que 401 están adheridos a la línea de terminalidad educativa para culminar los niveles primario o secundario, como contraprestación del programa.

Paralelamente, 75 jóvenes están actualmente haciendo cursos de formación profesional, y 62 egresaron durante el primer semestre. Hay 57 chicos y chicas que actualmente están realizando Entrenamientos Laborales en el sector privado y se está acompañando a 20 Microemprendimientos de jóvenes. Además, se aprobaron siete nuevos proyectos en el último mes, en el marco del Programa de Empleo Independiente.