La Justicia condenó a un empleador por no retener la cuota alimentaria de su empleado

La magistrada de la Unidad Procesal de Familia de Bariloche declaró la responsabilidad solidaria del titular de un taller mecánico que, durante un prolongado período, ignoró las órdenes judiciales que le exigían retener un porcentaje del salario de uno de sus empleados para cubrir una cuota alimentaria.

El empleador fue notificado en reiteradas oportunidades y no realizó ningún descuento ni respondió a los requerimientos del juzgado, lo que derivó en multas diarias por incumplimiento y en el embargo de sus cuentas bancarias.

La figura de responsabilidad solidaria, aplicada en este caso, implica que el empleador debe responder con su propio patrimonio por la totalidad de la deuda generada, al igual que el trabajador que la origina. La jueza consideró que la conducta del empleador fue deliberada y sostenida en el tiempo, por lo que hizo efectivas las sanciones económicas previstas y extendió la obligación de pago más allá del deudor principal.

La Defensa Pública Civil de Bariloche representó al hijo y a su madre a lo largo de todo el proceso, impulsando las presentaciones necesarias para que se reiteraran los pedidos, se aplicaran las sanciones correspondientes y se garantizara el cobro efectivo de la cuota. Gracias a esas gestiones y al embargo dispuesto por la jueza, el grupo familiar pudo percibir finalmente los montos que le habían sido negados.

Quienes enfrenten situaciones similares pueden acercarse al Centro de Atención de la Defensa Pública (CADEP), ubicado en Avenida 12 de Octubre 705/741, planta baja del Edificio Pilmayquén. (ANB)