Zgaib sobre el Sanatorio del Sol: “Una mala gestión de privados desembocó en esta situación casi terminal” | ANBariloche
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Zgaib sobre el Sanatorio del Sol: “Una mala gestión de privados desembocó en esta situación casi terminal”

El ministro de Salud de la provincia se refirió a la situación que están viviendo los trabajadores del sanatorio a quienes le deben más de 3 meses de sueldo.
23/12/2019 00:00 Hs.
Zgaib sobre el Sanatorio del Sol: “Una mala gestión de privados desembocó en esta situación casi terminal”
Zgaib sobre el Sanatorio del Sol: “Una mala gestión de privados desembocó en esta situación casi terminal”

El ministro de Salud de Río Negro, Fabián Zgaib habló sobre la situación que están viviendo los trabajadores del Sanatorio del Sol, a quienes les deben más de 3 meses de salarios.

“La situación es muy compleja, es una mala gestión de privados que desembocó en esta situación casi terminal”, sostuvo el ministro y agregó que “tiene las cuentas cerradas, no tiene clave fiscal, no puede facturar”.

Asimismo, Zgaib señaló que “en esto no participa absolutamente en nada el Estado, nuestro rol es otro”. Destacó que “la gobernadora Arabela Carreras tomó la decisión de dar un paliativo con un bono para ayudar a los trabajadores, pero desde el Ministerio no nos corresponde tomar ninguna decisión sobre una entidad privada”.

Durante la jornada del lunes, los trabajadores del Sanatorio del Sol se manifestarán en la puerta de la institución por tiempo indeterminado, donde cortarán las calles y levantarán un acampe.

"Vamos a manifestar en 20 de Febrero  y 24 de Septiembre; vamos a acampar ahí hasta tener una respuesta  clara, porque el ministro no puede venir y cerrar un sanatorio así como así, sin primero hablar con los trabajadores”, recalcó Lucas Maliqueo, delegado del gremio de la sanidad y marcó: “Iremos a pasar el 24 ahí, con ollas populares”.

Durante la tarde se conoció que el Gobierno de Río Negro pagará un subsidio de 10 mil pesos a los empleados del Sanatorio Del Sol, de San Carlos de Bariloche, como una medida paliativa ante la difícil situación que éstos atraviesan como consecuencia de la falta de cumplimiento de los compromisos salariales de la empresa.